採用情報RECRUIT

一緒に働く仲間を募集中です!

あおいビジョンに共感していただけて、
チームとして前進できる看護職・リハビリ職の仲間を
募集しています。

あおいのママさんサポート あおいのママさんサポート

女性が多い職場なので、子育て中(特に未就学児)の女性が少しでも安心して 仕事ができるように、【ママさんサポート】を行っております。

  • 正社員・パートに限らず提携保育所(認可外)に優先的に入れます。しかも、月単位なので、一時保育のように、随時の予約が不要(預ける時間は選べます)

  • 提携保育所の保育料や登録料を補助します。(一月の自己負担9,000円〜24,000円)さらに、入社半年後は補助金額がアップします。

  • お子様の急な体調不良時は周りのスタッフも協力してスケジュール調整をします。

  • 万が一の病児保育を頼む場合は、福祉厚生の費用補助が使えます。

現場の声VOICE

入社時は、社内の新任研修(座学と現場同行)を1~2ヶ月しっかり受けれるため、業務内容や流れが分かりやすいです。あおいビジョンに賛同していただける方、是非私たちと一緒に働きませんか

あおいサポートステーションAoi Support Station

「今は自信やスキルがない」でも、「マネジャーとして仕事をし続ける熱意」があり、
利用者様に長く関わって行きたい方!
是非私たちと一緒に活躍しませんか!

私たちは「年齢に関係なく、どんな心身状況でも」自宅や地域での生活を送りたいと願っている利用者様やご家族様に対して、必要なサービスを手配したり、生活環境を整えるお手伝いをして、安心して生活や仕事等をしていただけるよう、専門職としての熱意と誇りをもって関わっています。

介護保険を利用する方には介護支援専門員(ケアマネジャー)として、障害福祉サービスや児童福祉法によるサービス(児童の通所・入所)を利用する方には、相談支援専門員として関わっていきます。

あおいでは、「チーム」として利用者様や地域に貢献する準備として、入社時には、経験の有無に関わらず、一定量のoff-JTやon-JTを行っています。 条件部分-JTやon-JTをしっかり行いますので、安心して仕事を始めていただけます。

相談支援専門員 兼 
介護支援専門員
業 務 内 容 障害者総合福祉法または児童福祉法による障害者・児のマネジメント業務と、 介護保険法による中高齢者のマネジメント業務を行います。
・サービス利用の導入
・プラン作成
・モニタリング(訪問)
・生活面の相談・調整
・認定調査など

*移動は電動アシスト付自転車です。
給  与
<常勤>
月給220,000円~260,000円(一月あたり30件ベース)
(各種手当て、みなし残業手当含む)
賞与:年2回(ベース以上の実績を評価します)
短時間勤務可
試用期間中は時給制(1,200~1,400円)となります
勤務日・時間
<常勤>
月曜日~土曜日の間の週5日勤務(日曜+1日休み)
9:00~18:00
休日・休暇 日曜・祝祭日・年末年始(12/31~1/3)夏季休暇
福利厚生
待  遇
各種保険完備、昇給年1回、交通費規定支給、研修費補助
雨具などの貸与
応募条件 社会福祉士及び介護支援専門員及び相談支援専門員資格
相談支援専門員資格がない方は応相談

あおい訪問看護ステーションAoi Home Nursing Station

お子様~高齢者まで、色々な疾患や障害をお持ちの方に訪問看護・訪問リハビリのプロとして関わっていきませんか!

[ロングライフサポーター]をチームで実現するため、チームの鍵となる医療系スタッフとして、看護師とリハビリスタッフの両輪で、ケアを提供していきます。

あおいでは、「チーム」として利用者様や地域に貢献する準備として、入社時には、経験の有無に関わらず、一定量のoff-JTやon-JTを行っています。

事業所内での勉強会や外部研修も積極的に行っています。

正看護師・保健師
・助産師
業 務 内 容 主治医からの指示を受け、ご利用者様への自宅にお伺いし、看護業務を行います。
  • ・状態観察、療養指導
  • ・内服管理
  • ・清潔ケア
  • ・排泄ケア
  • ・褥瘡などの医療処置
  • ・認知症や精神疾患の方の看護
  • ・家族支援 など
給  与
<常勤>
月給302,000円~314,000円(訪問件数70件ベース)
(各種手当、みなし残業手当含む)別途オンコール手当有
賞与:年2回(ベース件数以上の実績を評価します)
初年度年収:4300,000~4800,000円程度
* 試用期間中は時給制(1,600~1,800円)となります。
<非常勤>
時給2,000~2,500円
◎訪問実績が規定以上ある方は、賞与がもらえます
手当:小児訪問できる方は16時以降は手当付与有
* 試用期間中は時給制(1,600~1,800円)となります
勤務日・時間
<常勤>
月曜日~土曜日の間の週5日勤務(日曜+1日休み)
8:45~17:15(休憩45分)
<非常勤>
月曜日~土曜日の間で週2~5日勤務(原則曜日固定)
8:45~17:15の間で4時間以上
休日・休暇 日曜・祝祭日・年末年始(12/31~1/3)夏季休暇(常勤のみ)
福利厚生
待  遇
各種保険完備、昇給年1回、交通費規定支給、研修費補助
子育て中の短時間勤務可、ユニフォーム・雨具などの貸与
応募条件 病棟経験3年以上
小児看護経験者歓迎!!訪問看護経験者優遇
理学療法士・作業療法士
・言語聴覚士
業 務 内 容 主治医から指示を受け、ご利用者様への自宅にお伺いし、リハビリ業務を行います。
【PT】
・寝たきりや運動不足による拘縮予防・改善
・筋力・体力低下の予防・改善
・呼吸リハ、心臓リハ、歩行訓練、ADL/APDL動作の指導
・難病の方の機能維持訓練、生活環境面の整備
・先天性疾患を持つ方への機能訓練 など
【OT】
・手先を使った生活動作の練習・指導(食事・料理・掃除など)
・高次脳機能障害の改善・指導
・補装具・補助具・福祉用具の制作、環境設定
・精神疾患を持つ方への支援
・発達障害児への日常生活技能、学習基礎能力の支援 など
【ST】
・脳血管機能障害後の失語症や構音障害などのコミュニケーションに問題がある方への言語訓練
・嚥下機能が低下した方(難病や加齢による)への嚥下訓練・環境設定 ・言語発達の遅れや聴覚障害がある児童への訓練 など
*1日の訪問件数は4~5件以上(常勤の場合)
*移動は電動アシスト付自転車です。
*近隣の保育園と提携。子育て中の短時間勤務を可能
*資格をもっている方は、マネジャーとの兼務も可能
給  与
<常勤>
月給291,000円~(訪問件数70件ベース) (各種手当、みなし残業手当含む)
賞与:年2回(ベース件数以上の実績を評価します)
初年度年収:4300,000~4800,000円程度
試用期間中は時給制(1,600~1,800円)となります。
<非常勤>
時給1,800~2,800円
◎訪問実績が規定以上ある方は、賞与がもらえます
手当:小児訪問できる方は16時以降は手当付与有
試用期間中は時給制(1,600~1,800円)となります
勤務日・時間
<常勤>
月曜日~土曜日の間の週5日勤務(日曜+1日休み)
8:45~17:45 (休憩45分)
<非常勤>
月曜日~土曜日の間で週2~5日勤務(原則曜日固定)
8:45~17:15の間で4時間以上
休日・休暇 日曜・ 祝祭日・年末年始(12/31~1/3)夏季休暇(常勤のみ)
福利厚生
待  遇
各種保険完備、昇給年1回、交通費規定支給、研修費補助
子育て中の短時間勤務可、ユニフォーム・雨具などの貸与
応募条件 病院・クリニックでの経験3年以上
小児リハビリ経験者・訪問経験者歓迎